浅谈个人管理能力

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浅谈个人管理能力

21CTO

资讯 0 4670 2016-10-17 12:00:43

浅谈个人管理能力

1、时间管理
管理时间与能量。既有工作，又能享受亲情友情，业余生活丰富多采。

2、人际管理
人际关系与人力技能才是第一生产力。
不让自己的生命孤立，要与所有的东西发生关系。生命中最主要的，就是这种人际关系。
要想成功，此种能力是致命的至关重要的能力，即自我人际管理能力。

3、目标管理
目标有多远就能走多远。不断的提出目标，不断追求新目标并实现之。

4、压力管理
每天有好情绪，能够非常有效的改善人际关系和说服他人。
情商高的人可以控制、化解不良情绪。在成功的路上，最大的敌人不是机会缺乏，而是自己对
情绪的控制。成功的人都会非常懂得自我情绪的控制！

5、行为管理
能够坚守正确的行事规范，不断将自我行为进行管理，以达到职业化行为的规范的要求。
能够对自己进行好职业行为管理，坚守职业操守，是优良职业素质的成熟表现。
知行合一，做工匠。

6、学习成长
不断的学习+实践。学习能力是优秀竞争力的表现，也是人类的灵性。
学习但不实践，等于图书馆。

7、自我反省
失败从来不是成功之母，只有能善于不断从失败中反省，才算做成功之母。
吃了一大把豆子，仍不觉得腥，是个蠢货。
因此说：每日反省，“反省才是成功的加速器”。
每天反省，能够去除心中的杂念，可以理性的认识自己，对事物能够有更清晰的判断；
也可以提醒自己改正过失。
只有全面的反省，才能真正认识自己，而只有真正认识了自己并付出了相应行动，才能不断完善自己。

每日反省是不可或缺的，而应该成为我们工作生活中一个重要组成。

不断检查自己行为中的不足，及时地反思自己失误的原因，就一定能够不断地完善自我。

我们只有这样坚持自我管理，有所成就一定可能达成。

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