书写「简历」时,需要规避的错误

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现在是求职旺季,各大企业纷纷加入校招的队伍当中。我也有幸看了不少同学的简历,有几封不错的简历,也有几封很有个性的简历,但是绝大多数人的简历写的不尽人意。

我来分享一下在递交简历之前,你可能会犯的一些错误。有则改之。如果我说的问题你早就注意到了,至少在简历方面你已经领先绝大多数人了。

1 是否贴照片

你有没有贴照片,在对方眼里看来不会有太大的区别。

如果你贴上了自己的照片,就请你对贴上去的照片负责,去影楼拍一张美美的证件照吧,他们会帮你画一点淡妆,并对照片进行一定的处理,让你显得比平时更美一点。

因为我看到一些同学,照片中的人蓬头垢面,或者放了一张一寸大小的全身照,这确实会影响你的印象分。
如果你的样貌令人赏心悦目,请不要放过展示自己的机会,因为对方面对一大摞简历也希望自己能开心一点的。

2 个人信息怎么写
 
个人信息包括:姓名,年龄,家庭住址或者籍贯,联系方式等,如果有照片对性别区分明显,那性别甚至都可以省去。如果你是少数民族,加上民族信息会省去一些麻烦。地址详细到街道就可以。

联系方式写 2到3 个即可,手机,微信,邮箱。部分 HR 喜欢用微信跟求职者交流,会通过微信约定面试时间或者使用微信进行更加深入的交流。邮箱则是是发送重要信息的工具,如面试邀请,offer 的下发等。

个人信息一栏是面试官普遍忽略的一项,主要包含的是一些基本信息,所以一些重要信息千万别在这块写,如 GitHub地址,求职意向等,很容易被忽略。

3 教育经历要怎么写
 
本科生和专科生就简明扼要的写出来几几年 9 月入学,几几年 6 月毕业,什么学校,什么专业,本科 or 专科就行了。硕士生可以将自己本科院校也罗列上去。

部分同学将自己的培训经历也加入到了教育经历中,看起来总觉得怪怪的;
还有同学将自己的高中学校也罗列进去,可能是想找同校校友,蹭蹭关系吧,但是这样的行为并不会增加好感。
 
4 主要内容的通用规范
 
在上面三点都没有开始正式的写内容,都是一些基本的信息,格式也都大致相同,没有什么可说的。写完上面的信息之后将进入简历的「正文」部分。那么先说一下通用的规则吧。

中文和字母 or 数字穿插使用时,在切换的地方用一个空格隔开,视觉效果会更好一点。就像我整篇文章的样子一样。

注意英文单词的大小写。该大写大写,该小写小写。比如 GitHub,CET-4,jQuery,Java,PHP等。

中英文标点符号的使用,要不统一使用中文标点符号,如 ,; 要不使用英文状态下的标点符号 , ,再在其后面加一个空格,会好看许多。

如果你的引号怎么使用都不好看,不如试试 「」。

采用一个单独的空行来分段,或者空俩个中文字符长度的空白分段,不要即使用一条单独的空行,又空出俩个字符的空白。

说人话。这是最难做到的,而且我也没能做好,这个要求的主要意思能用中文「清晰准确」的表达出你想说的内容。有的同学逻辑比较混乱,他能把说话说清楚,但是写出来的文字却有语病,在语言表达能力方面还是有些欠缺。举个例子,有一个同学选择的是那种两年年在国内学习,两年在国外学习的专业,在简历上写了一句话「中外合作办学的计算机专业,让我不仅学习到了计算机的知识,也让我的英语水平有了比较良好的基础。」,可能是中英文语言结构没有切换过来吧。

5 项目经历,实习经历,校园经历

这一段是简历最丰富的内容,也是招聘方最在意的部分,更是彰显你个人魅力的地方。

这一块写的方式有很多种,人们在这一块的争议也很大。在这一块没有刻板的要求,也无法统一的要求你该如何写,这一部分是充分展示你能力的部分,你需要在这里推销自己,把自己当作一件商品,介绍你自身的优点,介绍你的能力,把自己卖的更昂贵。

在这块的内容中,你应该展示的是你的专业能力,通过对经历的描述,表达出你具备胜任这份职位的能力。
在这一块的可描述内容包括自己在经历中承担的工作,自己的收获,还可以写上某几个工作细节,自己对份经历的反思总结,以及在这份经历萌生出什么样的规划等等。

这几个方向根据经历内容,选择性的描述。如果所有经历把这几个方向都写的话会导致简历篇幅变长,招聘方也容易阅读疲劳。

项目经历

对于项目经历来说,尽力的将自己的作品可以让招聘方看到。
文字没有说服力,招聘方也身经百战,任由你描述的天花乱坠,他都会在心里给你打一个问号,怀疑你的能力。如果能将作品展示给他,会增加你的信服力。

实习经历

对于实习经历来说,内容跟项目经历类似,记得提一下这份实习经历提高了自己的职业素养。

因为实习给你带来的好处不仅仅是能力上的提升,还能让你对公司的运营,职场的规则有所了解。虽然这是潜移默化的,但是很重要。

如果你没有实习经验的话,HR 可能会考虑要不要在职业素养方面对你增加额外的培训。职业素养包括沟通交流,职场礼仪,对时间节点的认识等方方面面的软技能。

这些素养综合起来的意思就是你这个人懂不懂事儿。概述的比较模糊,介绍一下这方面的成长会成为你的加分项。

校园经历

如果你项目经历丰富,也有实习经历,那校园经历就是你可有可无的东西,挑一俩件典型的事情来说,或者挑一些奖励来讲,就比较随便了,因为在招聘方看来,校园经历就是锦上添花的部分,看你能不能胜任这份职位主要还是看你在项目和实习经历上。

如果你大学期间比较贪玩,忽略了项目经历和实习经历,那校园经历是你最后一根稻草。因为你必须向招聘方证明你有能力担任这个职务,你既没有项目经历,又没有实习经历,招聘方如何相信你有能力承担这个职务。
假如说你真没有上述经历,你有比赛经历吗?这个比赛指的是体现专业技能的比赛,而不是类似歌咏比赛,毽绳大赛之类有关综合素质的比赛。

比赛也没有的话,那就只能比学习了,在学习成绩方面是否突出,平均分很高,拿到过奖学金,这样可以。如果成绩特别好的话可以证明你专业基础良好,招聘方会认为你能经过一段时间的培养后就有能力胜任这份工作,当然这也比较悬,因为你的成绩可能并不是特别突出,只是稍稍突出一点点而已,招聘方无法确认你的真实能力,更不敢轻易的将你纳入人才池。

看到这里突然发现自己是一个「三无」产品怎么办,没有任何突出的经历怎么办,那企业真的无法录取你,因为他手里还有很多既有项目经历学习又好的简历。那对你个人来讲怎么办,尝试踏踏实实的学习一段的时间,把自己从无到有,一个标签一个标签的贴到自己的身上,等到自己身上标签贴的差不多了,就可以自信的去参加招聘了。
感觉扯远了,拉回来,校园经历需要规避的问题是不要将自己从小到大担任的所有职务,组织的所有活动都罗列出来,挑几个典型的,有意思的事情写出来,会给招聘方留下一个好印象。

5 奖励和证书
 
请挑选一些有含金量的奖励和证书写在上面。

记得两年前在知乎上有人在大学期间获得了 40 多个各式各样的荣誉证书,拍了个照片,说为什么企业不招聘我,凭什么。其实仔细观察一下,他的证书很多都是一些没用什么含金量的证书,当然这个人也很厉害啊,能拿到这么多的证书。

但是招聘方为什么不要他呢,最主要的原因是职位匹配度不足,他无法证明他能胜任他应聘的职位,再多的证书也证明不了。

我们也一样,尽量挑选那些能证明自己可以胜任工作的奖励和证书,否则再多也没有用,反而会降低好感度。

6 个人爱好

有一部分同学不写这一块,还有一部分同学写的内容还不如不写。

比如有些同学会写一些特殊的癖好来证明自己与众不同,还有一些同学写的内容是喜欢打游戏,网一白金段位。
这一部分本应该展示出你是一个热爱生活的人,比如擅长插花,茶艺之类比较文艺范的爱好,这些爱好写出来被招聘方看到会留下一个好印象,而不应该写一些大家都喜欢做的事情,比如男生爱打篮球,爱打游戏,女生爱美食,旅游,电视剧。这类每个人都有的爱好放在这里并不合适。

适当的介绍一下自己的爱好,并提出愿意与同事分享交流相关爱好,活跃同事之间的气氛,效果会好很多。招聘方也比较希望招聘来的人可以给自己带来一些乐趣。
 
7 自我评价
 
这里是另一个展示自己的舞台,请不要写一些热爱生活,吃苦耐劳,认真负责,乐于助人之类千篇一律的废话。
这样写当然没有问题,但是没有意义,因为所有人都是这样写的。如果你这部分你也是这样写的,那招聘方可能直接忽视不看,大家都一样,看了好多遍了,还看他干嘛,不如抓紧时间看下一篇。

比较正确的写法是这样子的,在这一块展示一下自己零碎的技能,同时要跟意向岗位有一些关联。最后加上一两年内的职业目标,这就和前篇一律的个人介绍不同了,更多的展示了自己。或者使用另一种写法,写一些自己的能力清单,并附上例子,来证明自己的能力,毕竟耳听为虚。

8 页数
 
很多人道听途说,严格的将简历控制在一页内,丧失了表现自己的机会。

为什么很多人建议将简历控制在一页内呢,因为很多人经历不是很丰富,但是对经历描述的过于详细,写下了很多废话,还加了一些毫无营养的内容,他们建议你控制在一页以内,其实是为了让你浓缩内容,别写那么多废话和乱七八糟的东西;

如果你个人经历的确比较丰富的话,用简洁的语言概述之后还是塞不下,或者你觉得继续浓缩的话会损失一些重要内容,这时,你可以尝试用两页的篇幅来写自己的简历。

千万不要用三页及以上的页数来写简历,你的经历还不至于需要三页纸来描述。看到一个同学的简历是三页,最后一页只有两行字,前面的内容写的还不好,十分的惹人烦。

拥有两页简历的同学,都会忽视一个小细节,他们不会将两页简历正反面打印在一张纸上。有的同学做也很贴心,将自己的简历用回形针或者用夹子夹住。但这样效果并不好,因为大家都是 A4 纸,而你的简历上有额外的小物件,在整理简历的时候很容易掉出来,不易整理,所以,将两页简历打印在一张纸上是最贴心的做法。在这里需要注意一点,要在显眼处明确标注背后还有内容,否则招聘方看不到你背后的内容你会很吃亏的。

9 黑白 or 彩印
 
彩印比较贵,但是主要还是看你的模版,和你的照片,看看简历打印成黑白的效果到底好不好,如果不是很好看的话,不如试试彩印呢,柔和的色彩还能缓解招聘方烦躁的心情。
 
10 其他
 
有的人鼓吹个性化的简历,把简历制作的花里胡哨,乱七八糟,对阅读产生了很大的障碍。请将创新用在内容上,而不是形式上。形式上的创新,会显得你这个人比较浮躁。贴一张很有个性的简历。

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简历制作过程中可能会犯的问题说完了,最后在说一些额外的内容,在求职过程中,一定会用到邮件的,邮件礼仪变得逐渐重要。

我之前也根本不在乎邮件的内容和格式,进入企业工作培训了一次之后,才知道自己过去的邮件真的很没有礼貌。这篇文章不讲邮件相关的内容了,如果感兴趣可以自己去了解。关键词:邮件礼仪。

还有一点要补充的,在我心里认为,每一个人都应该在网络中寻找一个属于自己的一篇空间,来展示自己。有的时候简历上很难描述的内容就可以放在自己私人空间里。你可以创建自己的博客,在博客上发布一些自己做的事情,无论是作品也好,经历总结也罢,把那些需要展示给其他人的内容都可以放在这里,招聘方可以通过互联网访问到你的博客,看到你展示,不仅变向的拓宽了你的简历长度,还让你显得更加优秀。如果认为创建博客很难的话,可以利用云盘啊,将一些出色经历用 Word 的写出来,转存成 PDF 格式,上传到云盘,这将是你绝佳的展示技巧和证明方式。



作者:吴林真
来源:吴先生的伊甸园


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